Discussie: Divisies

Mighty Stev_NL

@bvbperegrinus_nl Ik sta ook al heel lang in de top 100 en soms top 20 van medailles maar deze geldt alleen voor de verdwenen managerspunten. Waar ik ook al heel lang dichtbij zit maar 17 jaar voor niets voor gewerkt heb....

Sjannis_NL

Benieuwd of er met deze feedback van , zo te lezen, een heleboel ervaren managers die het spel al jaren spelen, ook iets gedaan wordt....
Tot nu toe blijft het nog stil.

Prima toevoeging die medailles, maar nogmaals, niet in plaats van de managerpunten.

Alle opgebouwde en gespaarde onderdelen komen in 1 klap te vervallen.
Daarnaast lees ik veel terechte opmerkingen m.b.t.

niet kunnen verklaren van - medailles wanneer je ruim boven je doelstelling staat.
een team kiezen met een lage doelstelling had vroeger, na goed bouwen, veel voordelen. Nu ben je min of meer verplicht een top 3 team te kiezen aangezien 1x verliezen niet opweegt tegen 3x winnen.
aansluitend daarop krijg je minder managers in de competities
enz enz...

BasDost__NL

@timbolien1_nl Ik heb wel een keer een melding van een enquete gehad, je kon er toen 100 bc mee winnen volgens mij. Heb wel alles negatief ingevuld over de medailles, maar dat heeft blijkbaar niet geholpen.

Mighty Stev_NL

@sjannis_nl Die reactie gaat er niet komen. Dit is hun beslissing en daar blijven ze bij. Doelstelling is niet langer belangrijk. Het gaat straks gebeuren dat je kampioen wordt met negatieve medailles. En dat zegt eigenlijk alles over dit besluit. Het is over. Klaar.

M i k e_NL

Als ik het goed begrijp:

Mijn punten (sinds 2006) doen er niet meer toe?
Ik verdien meer punten door wedstrijden te winnen dan doelstelling te behalen?

M i k e_NL

Daar aan toevoegend:
Wat is het idee of de gedachte achter het feit dat Sparta (#4) en Twente (#12, op doelstelling) zo hard punten verliezen?

Mighty Stev_NL

@m-i-k-e_nl Klopt. Daarnaast maakt het niet meer uit of je van een doelstelling 1 of doelstelling 15 ploeg wint. Je krijgt beide keren hetzelfde aantal medailles. Ook maak het niet meer uit of je met 1-0 wint of 10-0 en het aantal kaarten is ook niet meer van invloed op de medailles. Met andere woorden... Er is geen zak meer aan. 17 jaar voor niets gespeeld....

Nigel91_NL

Ik ben geen fan van deze divisies. Zegt niks over mijn prestaties.
Voorbeeld 1 waar ik nu speel:

Engeland 4e divisie
Doelstelling 19
Huidige plek: 1
Managers: 17 (waarvan er 2 niet actief zijn)
Record: 24W, 1G, 1V.
Medailles: - 2203 (negatief dus??)

Voorbeeld 2:

Serie A
Doelstelling 16
Huidige plek 1
Managers: 14
Record: 30W, 3G, 1V
Medailles: +665 (terwijl ik met managerpunten op 8.000 stond toen deze eruit ging).

Ik zie niet het voordeel van deze methode

Mighty Stev_NL

@nigel91_nl Niemand ziet de logica van de medailles. Ik sta ook overal 1e en heb heel weinig medailles. Anderen staan 4e met meer verliespartijen en hebben 4x zoveel. Ik ga mn 4 slots afmaken en dan is het na 17 jaar voorbij. En ik hoop dat er meer gaan stoppen.

T. de Roo_NL

@sjannis_nl Inderdaad ook amen! Ik speel sinds 2003! Heb het spel zien veranderen, maar de afgelopen jaren zeker niet positief! Ik ben ook steeds minder bereid om geld uit te geven aan de makers van dit spel als ze zulke belachelijke beslissingen nemen.

Ik denk dat het gewoon makkelijk geld verdienen is. Als nieuwe manager kun je net zo snel medailles verdienen als de oude garde. Dan maakt het dus niet meer uit dat je al jarenlang je best doet om beetje hogerop te komen.

Ze gaan gewoon spelers verliezen op deze manier.

KeepTheFaith_NL

competitie volledig afgerond
leverkussen doel 3 , eindstand 3e + bekerzege +4053
Munchen doel 1 eindstand 5e beker eruit in 1/4 +4019
leg dat es uit !

Mighty Stev_NL

@roswell14_nl
Huidige plek: 2 MET BEKERWINST
Managers: 10 van 13 ploegen
17W, 4G, 2V
Medailles: - 1.759 (negatief)

Andere speler:
Huidige plek: 6
Managers: 10 van 13 ploegen
10W, 10G, 3V
Medailles: - 1.041 (negatief)

Dus met 7x minder winst, 6x meer gelijk en 1x meer verlies en geen beker heb je 700 medailles meer!

Huidige plek: 1, competitie op de helft
Managers: 6 van 11 ploegen
8W, 2G, 0V
Medailles: 595

Andere speler:
Huidige plek: 4, competitie op de helft
Managers: 6 van 11 ploegen
5W, 4G, 1V
Medailles: 2.206

Dus met 3x minder winst, 2x meer gelijk en 1x meer verlies heb je 1.600 medailles meer!

Huidige plek: 1, competitie op de helft
Managers: 11 van 20 ploegen
19W, 3G, 0V
Medailles: 1.478

Andere speler:
Huidige plek: 7, competitie op de helft
Managers: 11 van 20 ploegen
12W, 4G, 6V
Medailles: 1.595

Dus met 7x minder winst, 1x meer gelijk en 6x meer verlies heb je 100 medailles meer!

3 voorbeelden waaruit blijkt dat er totaal geen logica meer in het spel zit. Nog 3 weken, dan zijn al mijn slots klaar en dan is het na 17 jaar OSM voorbij!

Nigel91_NL

Stel dat je kiest voor een ploeg met lage doelstelling. Genoa of Benevento in de Serie A.

Dan kan je nog zo'n goede manager zijn, maar als je in de 1e speelronde uit tegen Juve of Inter moet, is de kans heel groot dat je verliest. En als daar toevallig een manager uit divisie 4 of 5 verlies je gelijk bakken met punten.

Maar dat komt puur omdat die manager een beter team heeft en niet omdat het per se een betere manager is.

Slaat dus nergens op

BioBas_NL

Gisteren een Crewduel afgesloten:

Team A met DS 9 eindig 6 plekken boven de DS op de 3de plek, resultaat -3456 medailles.

Team B heeft DS5 en eindigt 1 plek ONDER zijn DS op de 6de plek, resultaat +3641 medailles

Dus 6 plekken boven je DS eindigen levert 7100 minder medailles op dan 1 plek onder je DS eindigen in dezelfde competitie? Dat is gewoon niet uit te leggen

Bring back the manager point!

The Dutch Wizard_NL

@nigel91_nl

Helemaal mee eens, zo verlies ik met Heracles van PSV (11 kansen tegen 6, maar dergelijk falen kan ik onder het mom 'de bal is rond' wel waarderen) in 1 klap 1200 medailles...

De kick van een hoog aantal managerpunten scoren is totaal verdwenen en vervangen voor de onnavolgbare werkwijze van het medaillesysteem.

kenny2323_NL

@mighty-stev_nl
Ook geen reactie van een moderator of iets..
Ik vind het ook mooi geweest met osm..
Heb jarenlang met plezier gespeeld maar met deze wijziging is de lol is er voor mij vanaf..
Ik zie de managerpunten niet meer terugkomen dus maak ook de slots af en kom ook niet meer terug.. Tabbee

Mighty Stev_NL

@kenny2323_nl Ik kreeg vandaag bij al mijn slots 6 hele medailles voor mijn overwinningen tegen een computer. Ik zie ook bij al mijn slots onverklaarbaar veel medailles bij ploegen die heel veel slechter presteren dan ik. Ik eindige 1e en had 300 medailles gehaald. Daar werk je dan een maand voor.

Lode__NL

@mighty-stev_nl +1, ik speel al onafgebroken sinds 2005 met 4 slots. Het moment is gekomen dat ik ze nu gewoon uitspeel en ermee kap. Managerpunten afvoeren is de meest idiote beslissing ooit en zeker als je het vervangt door een ridicuul systeem dat mensen die jaar en dag hondstrouw het spelletje spelen gewoon in hun gezicht uitlacht

Lode__NL

@mighty-stev_nl je hebt echt overschot van gelijk. Dat was de charme van het spelletje: laag doel kiezen, ploeg bouwen en dan massaal veel managerpunten pakken. Nu heb je gewoon geen doel meer om te spelen, ongelofelijk wie zoiets verzint

BioBas_NL

@fc-eddie_nl Als jullie goede feedback op het medaillesysteem willen zouden jullie eerst de volgende vragen moeten beantwoorden en communiceren naar de managers:

Wat is (of wordt) in essentie het spelelement van OSM? Hoe beleven deelnemers aan een spel het spelelement van OSM? En komen deze 2 overeen?
Wat willen jullie meten met het medaillesysteem? Wat is je KPI en is deze SMART?
Hoe verhouden deze 2 vragen zich tov elkaar? Laat zien dat de KPI het spelelement van OSM meet

Nu zien managers een puntensysteem dat voor hen ondoorgrondelijk is en dat is wat anders dan "nog niet helemaal perfect", omdat de toegekende punten niet overeenkomen met de behaalde resultaten in een competitie, en is dat niet in essentie het spelelement van OSM/een spel? Managers eindigen ver boven hun doelstelling en toch verliezen ze veel punten, terwijl andere managers slecht(er) presteren en toch punten bijgeschreven krijgen. Het lijkt erop dat de KPI die jullie meten niet overeenkomt met essentie van het spel en/of de beleving van een grote groep managers en dat zou betekenen dat het spelen van een spel niet meer zinvol is voor deze managers.

Managerpunten maten in grote lijnen de essentie/beleving van managers van het spel namelijk hoe beter je prestatie in een competitie hoe meer punten. Als extra was daaraan toegevoegd hoe slechter je basis team hoe meer punten er te verdienen waren.